Unter dem Menüpunkt Sonderbeurteilungen kannst du Beurteilungen erstellen, die nicht von der Planung abhängig sind, z.B. Probezeit- oder Jahresbeurteilungen. Der Zeitraum kann frei ausgewählt werden. Admins können dort für alle Nachwuchskräfte Sonderbeurteilungen erstellen und Teammitglieder für Nachwuchskräfte, die mit ihnen über eine Qualifikation oder Gruppe verbunden sind.
Sobald die Beurteilung abgeschlossen wurde, geht sie an die Nachwuchskraft, diese muss die Beurteilung bestätigen und kann dabei einen Kommentar abgeben.
Lernziele in Sonderbeurteilungen
Am Ende des Beurteilungsformular werden den Beurteilern die Lernziele der Nachwuchskraft angezeigt. Diese können abgehakt werden und werden mit Abschließen der Beurteilung im Profil der Nachwuchskraft als erledigt gekennzeichnet.
Bei Sonderbeurteilungen werden am Ende alle Lernziele angezeigt, die keiner Station zugeteilt sind.